La o privire Comparatie
| eXp Realty | Fathom Realty | |
|---|---|---|
| Clasificarea ușilor de sticlă | 4.4/5 | 4.6/5 |
| Împărțirea Comisiei | 80/20 până la 100/0 | 100/0, 88/12, sau 80/20 |
| Taxe de franciză / taxe de drepturi de autor | 0% | 0% |
| Cap de producție | $16,000 | $0 / $9K / $12K (pe plan) |
| Taxe lunare | $85 | $700/yr + $99 activare |
| Taxe de tranzacție | $25 pre-cap; $250 post-cap (20 max), apoi$75 | $465/txn ($165 postcap) |
| Asigurarea E&O | $60/txn (capitolul $750) | $35/transacție |
| Formare | 50+ live/week + Universitate | 600+ cursuri la cerere |
| Suport 24/7 | - Da . | Nu, nu. |
| Valoarea sponsorului | - Da . | Nu, nu. |
| Valoare de venituri | Da (7 niveluri, $889M+ plătit) | Da (5 niveluri) |
| Calea veniturilor la pensie | - Da . | Necunoscut/necunoscut |
| Venituri disponibile | Da (veste 3-5 ani) | Nu este clar (nu este documentat) |
| Bonusul agentului de top | Premiul ICON $16K pentru acțiuni | Nimic . |
Cea mai importantă informaţie: eXp Realty vs Fathom Realty compară două brokeruri naționale bazate pe cloud, tranzacționate public. eXp operează o diviziune standardizată 80/20 cu o cap $16,000, un program revenue share de șapte niveluri și căi de stoc agent. Fathom operează structuri de comisioane bazate pe planuri prezentate în prezent aici ca Edge și Elevate, cu taxe și termeni specifici pentru planuri, un revenue share de cinci nivel legat de materialele de planuri actuale și fără program de acțiuni pentru agenți.
TL;DR Despre eXp vs Fathom
- eXp limitează comisioanele de brokeraj anuale la$16,000
- Fathom oferă două planuri de comision
- eXp rulează un program revenue share de șapte niveluri
- eXp tranzacționează la NASDAQ ca AGNT
- Fathom Holdings tranzacționează pe NASDAQ ca FTHM
- eXp oferă premii de capital și căi de acțiuni
eXp Realty și Fathom Realty sunt două brokeruri naționale bazate pe cloud, tranzacționate public. eXp operează o structură de comisioane standardizată și o platformă largă de agenți în eXp World Holdings.
Fathom operează structuri de comisioane bazate pe plan, cu taxe, plafoane și termeni de program specifice planului. Materialele publice actuale au fost examinate pentru acest centru de comparație privind planurile Edge și Elevate, în timp ce materialele mai vechi au făcut referință la diferite nume de planuri și structuri de plată. Agenţii trebuie să confirme toate condiţiile actuale direct cu Fathom.
A presupune că decizia de intermediare se reduce la cel mai scăzut cost de comisionare din buzunar. Costul este unul dintre mai mulți factori, inclusiv tehnologia, formarea, eligibilitatea pentru revenue share, programele de capitaluri proprii și domeniul de aplicare al infrastructurii furnizate de broker.
Acest articol explică modul în care compararea eXp Realty vs Fathom Realty se potrivește cu cea mai largă Smart Agent Alliance Ecosistemul de comparații de brokeraj disponibil tuturor agenților.
Secțiunile de mai jos compară structura companiei, planurile și comisioanele, costurile la nivelul comun de producție, programele de venituri și capitaluri proprii, tehnologia, formarea, diviziunile și statutul companiei publice:
TTabelul de conținut
Structura de comisioane și taxe
Următoarele sunt destinate doar comparării generale. Orice numere, descrieri ale planurilor sau exemple de calcul din acest articol sunt ilustrative și se bazează pe informațiile disponibile la momentul scrierii. Agenții ar trebui să confirme toate condițiile actuale direct cu intermediarul și biroul specific pe care îl evaluă.
eXp Realty
Fiecare agent eXp de pe fiecare piață operează sub aceeași structură:
- 80/20 împărțit până când ajungeți la plafonul anual
- $16,000 cap - odată ce ați plătit $16K la broker, câștigați 100% de comision pentru restul anului de aniversare
- Nu există taxe de franciză sau drepturi de autor - dividendul 80/20 este singurul cost bazat pe comision Programul de agenți
- ICON - agenții care îndeplinesc standardele de producție și de cultură ale ICON primesc un premiu de capital $16,000. Vezi Programele de venituri și capitaluri proprii pentru detalii complete.
Fathom Realty
Fathom oferă două planuri de comisioane:
Planul de bord:
• 7% împărţită
• $9,000 plafon anual
• Post-cap: $165 pe tranzacție
• $75 taxă lunară
• $35 taxă de E&O pe vânzare
• $250 taxă de servicii clienților pe vânzare
• $350 taxă minimă de tranzacție
Planul de ridicare:
• 20% împărțit
• Suport și coaching la nivel de concierge incluse
• $75 taxă lunară
• $35 taxă de E&O pe vânzare
• $250 taxă de servicii clienților pe vânzare
• $350 taxă minimă de tranzacție
Cost la nivelurile comune de producție
eXp Realty Schemă de taxă
|
Tip de taxă |
Sumă |
|
Comisia împărţită |
80/20 până la $16K cap |
|
Taxa lunară |
$85/ lună |
|
Ttransacţie Broker Review fee |
$25/transaction |
|
E&O asigurare |
$60/transacție, cap anual $750 |
|
TTaxa de tranzacție (după limita) |
$250 (redus la $75 după 20 de tranzacții) |
Schemă de taxă pentru imobiliare (plan de bord)
|
Tip de taxă |
Sumă |
|
Comisia împărţită |
93/7 până la $9000 cap |
|
Taxa lunară |
$75/ lună |
|
TTaxa de tranzacție (înaintea plafonului) |
$350/transacţie minim |
|
TTaxa de tranzacție (după plafon) |
$165/transaction |
|
Fee de tranzacție cu valoare ridicată |
$250 pe $500K peste$500K |
|
E&O asigurare |
$35/transaction |
|
|
|
Ce agent produce $250,000 în GCI de fapt plăteşte
Iată ce ar plăti un agent care câștigă $250,000 în venituri brute de comisionă, într-un an de eșantion de aproximativ 25 de tranzacții, la fiecare broker.
eXp Realty:
- Comisiune la intermediare (20% până la limita $16K): $16,000
- Taxe lunare ($85 x 12): $1,020 Taxe de tranzacție
- T ($25 x 25): $625
- E&O (transacții $60 x 12,5, limitate la $750): $750 Cost total
- T: $18,395
- Net către agent: $231,605 (92.6%)
Planul Fathom Edge:
- Comisiunea pentru intermediare (7% din $250,000 GCI, limitată la $9,000): $9,000
- Taxe lunare ($75 × 12): $900
- Comisiunea pentru intermediere (7% din $250,000 GCI, limitată la $9,000): $9,000
- Comisioanele de tranzacții cu capă post nu sunt estimate separat în acest exemplu bazat pe GCI
- E&O ($35 × 25): $875
- Taxa de servicii pentru clienți ($250 × 25): $6,250
- Taxa minimă de tranzacție: deja depășite de taxele pe vânzare în acest exemplu
- TCost total: $17,025
- Net către agent: $232,975 (93.2%)
Planul Fathom Elevate:
- Comisiunea pentru intermediare (20% din $250,000 GCI): $50,000
- Taxe lunare ($75 × 12): $900
- E&O ($35 × 25): $875
- Taxa de servicii pentru clienți ($250 × 25): $6,250
- Taxa minimă de tranzacție: deja depășite de taxele pe vânzare în acest exemplu Cost total
- T: $58,025
- Net către agent: $191,975 (76.8%)
La $250,000 GCI, costul total de brokeraj în acest exemplu este: eXp Realty aproximativ $18,395; Fathom Edge aproximativ $17,025; Fathom Elevate aproximativ $58,025.
Programele de venituri și capitaluri proprii
eXp Realty
eXp Realty operează un program revenue share de șapte niveluri. Când un agent eXp încheie o tranzacție înainte de limitare, brokerul păstrează 20% ca dolar al companiei; 50% din acesta intră în piscina revenue share distribuită pe copacul de sponsorizare al agentului. Pentru fiecare agent de limitare din copacul de sponsorizare, $8,000 pe an finanțează piscina. Cota de venituri este un program bazat pe participare; sumele reale depind de activitatea de sponsorizare și de ratele de plafonare.
|
Nivelul |
Cine este în ea ? |
Cerință |
Minimumul de plată anuală pe agent |
|
Tier 1 |
Agenturi pe care le sponsorizati direct |
Auto-unlocked |
$4,000 (Anul de început rapid 1) / $1,400 în curs de desfășurare |
|
Tier 2 |
Sponsorat de agenţii tăi de nivel 1 |
Auto-desblocat |
$1,600 |
|
Tier 3 |
Sponsorat de agenţii tăi de nivel 2 |
Auto-blocat |
$1,000 |
|
Tier 4 |
Nivelul patru |
5 FLQAs sau cap/ICON |
$600 |
|
Tier 5 |
Cinci nivel |
10 FLQAs sau cap/ICON |
$400 |
|
Tier 6 |
Nivelul al șaselea |
15 FLQAs sau cap/ICON |
$1,000 |
|
Tier 7 |
Seventul nivel (profunditate maximă) |
30 FLQAs sau cap/ICON |
$2,000 |
Maximum revenue share pe agent de limitare în toate cele șapte niveluri: $8,000/an. În 2024, eXp a distribuit mai mult de $170 milioane în revenue share. Din 2015, totalul plăților a depășit $889 milioane.
eXp oferă, de asemenea, premii de capital pentru îndeplinirea criteriilor de referință anuale de producție, premii de capital pentru prima tranzacție închisă a agenților sponsorizati și, pentru agenții care îndeplinesc criteriile de referință de producție și culturale ICON, un premiu de capital $16,000. În plus, Programul Agent Equity al eXp permite agenților să achiziționeze acțiuni de companie cu o parte din comisionul lor la o reducere de 5%.
Fathom Realty
Fathom's revenue share trebuie tratat ca fiind dependent de plan și supusă materialelor actuale ale companiei. Materialele publice examinate pentru acest articol arată o structură revenue share de cinci niveluri legată de planurile Edge și Elevate, cu cerințe de desblocare pentru nivelurile 3 până la 5. Materialele Fathom mai vechi au făcut referință la diferite nume de plan și structuri de plată, astfel încât agenții ar trebui să confirme toate termenii revenue share curente direct cu Fathom.
Cum se compară șapte niveluri ale eXp cu cele cinci niveluri ale Fathom
Cele două programe diferă în profunzime: eXp plăteşte prin şapte nivele, Fathom prin cinci nivele. Această diferenţă este uşor de citit ca două niveluri de agenţi. Nu este, pentru că fiecare nivel are mai mulţi agenţi decât cel de deasupra lui.
Depth este numărul de niveluri un program plătește prin. Rata de duplicare este numărul mediu de agenți atrași de fiecare agent. Cele două compoziţii.
T ia o organizaţie construită pe 30 de agenţi de front. La o rată de duplicare de 2, o structură de cinci niveluri deține 930 de agenți, în timp ce o structură de șapte niveluri deține 3.810, mai mult de patru ori mai mulți. La o rată de 3 numărătoarea este de 3.630 și de 32.790, o diferență de nouă ori.
Avantajul nu este fixat. Populația se multiplică la fiecare nivel în jos, astfel încât decalajul se extinde pe măsură ce o organizație crește mai degrabă decât închiderea.
Această ilustrație presupune că fiecare agent atrage același număr și că toate nivelurile sunt descărcate. Arată cât de adâncă este compoziţia, nu ce ar primi orice agent. Plata reală depinde de nivelurile pentru care un agent a fost calificat.
Formare și sprijin Model
eXp Realty
eXp oferă un sistem centralizat de formare și dezvoltare profesională a agenților prin eXp University și resurse online conexe:
- Mai mult de 50 de sesiuni live de instruire în fiecare săptămână, care acoperă subiecte de la abilități fundamentale la marketing avansat și investiții
- A bibliotecă completă de cursuri la cerere organizată de agent pathways
- Programuri suplimentare, inclusiv Fast Cap, un program live de instruire de șase săptămâni pentru agenți noi sau cu experiență, care include oportunități gratuite realtor.com pentru SUA. agenţi, şi Zoocasa, care oferă instruire directă individuală şi flux de plumb calificat
- Videoclipuri, ghiduri, liste de verificare și cărți de reproducere concepute pentru a susține o gamă largă de nevoi ale agenților
- A Program de mentori care îmbină agenţii noi cu mentori cu experienţă în timpul primelor lor tranzacţii; în această perioadă, veniturile de comisioane sunt reduse temporar
- Învățarea și asistența oferite în principal prin eXp World și alte platforme online, oferind agenților un acces consecvent indiferent de locație
- Se oferă o formare specializată pentru divizia eXp, cum ar fi eXp Luxury
Live este disponibil prin Expert Care, 24/7.
Fathom Realty
Fathom oferă următoarele formări:
- 600+ cursuri la cerere care acoperă vânzările, marketingul și dezvoltarea afacerilor
Fathom nu operează un program obligatoriu de mentori; noii agenți nu sunt obligați să completeze o perioadă de mentoriere cu câștiguri temporar reduse de comisioane.
Ecosistem tehnologic
eXp Realty
eXp funcționează ca un broker bazat pe cloud cu o platformă de tehnologie centralizată care susține producția, comunicarea, generarea de plumb, conformitatea și fluxul de lucru al agenților.
-
Aplicația
- My eXp servește ca punct de acces central pentru instrumentele companiei, panourile de bord, resursele și producția și urmărirea revenue share
- eXp World funcționează ca birou virtual al companiei, oferind agenților acces la suport live, brokeri, formare, colaborare și spațiu individual de birou virtual Opțiunea
- CRM include trei opțiuni suportate: BoldTrail, Lofty sau Cloze; agenții pot folosi, de asemenea, alte sisteme la propriul cost Site-urile
- IDX sunt disponibile prin BoldTrail sau Lofty
- SkySlope gestionează gestionarea și respectarea tranzacțiilor printr-un sistem centralizat bazat pe cloud cu rutare de broker și cerințe specifice statului
- Sisu sprijină monitorizarea producției în echipă
- MIRA AI oferă răspunsuri 24/7 agenților AI
- Canva Pro include șabloane de listare, instrumente de branding și active de social media Automatizarea fluxurilor de lucru
- AI ajută la sprijinirea proceselor agenților, legate de limitarea statutului
- Instrumentele de referință sprijină afacerile transnaționale și internaționale
- My Link My Lead este un instrument de conducere proprietar de la eXp, care permite agenților să creeze căutări și să păstreze orice conducere generată, indiferent dacă le lucrează direct sau le trimit în afara
- eXp Hub suportă comunicarea internă
Fathom Realty
- Platforma tehnologică Fathom - intelliAgent pentru gestionarea tranzacțiilor
- CRM instrumente disponibile
- Instrumente și șabloane de marketing
- Site-urile agenţilor disponibile
Structura societăților publice și căile de acțiuni
eXp Realty
eXp Realty este o filială a eXp World Holdings, care tranzacționează pe NASDAQ sub numele de AGNT. Căile de stoc al agenților includ:
- Equity awards pentru îndeplinirea criteriilor de referință anuale de producție Premiul
- Equity pentru prima tranzacție închisă a agenților sponsorizati Programul de agenți
- ICON - agenții care îndeplinesc standardele de producție și de cultură ale ICON primesc un premiu de capital $16,000X
- Agent Equity Program - agenții pot alege să primească o parte din comisionul lor în stoc la o reducere
În cadrul studiului de profitabilitate al intermediarilor transversali în 20 de trimestre, eXp a raportat rezultate profitabile în 15 din 20 de trimestre (75%) și a fost singurul intermediar cu valoare netă pozitivă printre cele opt brokeri cotate pe piața publică revizuite, încheiând perioada cu un EPS net cumulat de +$0.66 pe acțiune.
Fathom Realty
Fathom Holdings este cotată la NASDAQ (FTHM). Cu toate acestea, Fathom nu oferă premii de acțiuni pentru agenți, un program echivalent cu ICON sau un program de acțiuni bazat pe producție. Pe parcursul a 20 de trimestre revizuite din 2020 până în 2025, Fathom a raportat 1 trimestru profitabil și un EPS net cumulat de -$5.28 pe acțiune, astfel încât a rămas negativ net pe tot parcursul perioadei de revizuire.
Diviziuni şi verticale
eXp Realty
eXp World Holdings operează mai multe divizii disponibile agenților eXp Realty. eXp Luxury servește segmentul rezidențial de lux cu infrastructură de marketing și de referință de marcă. eXp Commercial acoperă tranzacțiile imobiliare comerciale. Alte divizii specializate includ Sports & Entertainment, Land & Ranch și New Homes. Divizia de referință eXp oferă agenților de referință să opereze cu o reducere a cheltuielilor agenților. eXp Mortgage oferă servicii de ipotecă afiliate. eXp Title se ocupă de serviciile de titluri. eXp Affiliates gestionează relațiile cu partenerii și integrarea. SUCCESS Enterprises, care include SUCCESS Magazine, SUCCESS Coaching și proprietăți conexe, operează sub eXp World Holdings. Brokerajul operează pe mai multe piețe internaționale, oferind capacități de referință și tranzacții transfrontaliere.
Fathom Realty
Fathom Holdings operează Fathom Realty ca parte a unei platforme mai largi de servicii imobiliare care include afaceri ipotecare, titlu și SaaS. Materialele companiei actuale identifică mărci și linii de afaceri conexe, inclusiv Encompass Lending, Verus Title, intelliAgent și Results Real; depunerile recente și materialele investitorilor fac referire și la Cornerstone, în timp ce Fathom a dezvăluit anterior Dagley Insurance în 2024 și a vândut activele LiveBy la sfârșitul anului 2025
Ce solicită şi agenţii
Este eXp Realty mai bine decât Fathom?
Comparaţia depinde de priorităţile unui agent. Fathom oferă două planuri de comisionare cu plafoane și taxe specifice planului. eXp operează un singur plan standardizat cu un plafon $16,000, șapte niveluri revenue share și programe de acțiuni ale agenților. Alegerea reflectă preferințele de operare și participarea programului așteptată.
Exp este cea mai bună agenţie pentru crearea de venituri pasive?
eXp operează un program revenue share de șapte niveluri finanțat de dolarul companiei pe tranzacții nelimitate, distribuind mai mult de $170 milioane în 2024 și $889 milioane cumulativ din 2015. Partea veniturilor este un program bazat pe participare; sumele reale depind de activitatea de sponsorizare și de ratele de plafonare.
Care sunt principalele diferenţe dintre eXp şi Fathom?
eXp folosește un plan de agent standardizat, 80/20 cu un cap $16,000, plus un program revenue share de șapte niveluri și programe de acțiuni ale agentului. Fathom folosește în prezent două planuri principale, Edge și Elevate. Edge este un plan împărțit de 7% cu un plafon $9,000, în timp ce Elevate este un plan împărțit de 20% fără plafon anual publicat prezentat pe pagina oficială actuală a planului Fathom. Fathom arată, de asemenea, o structură de cinci nivele revenue share pe materialele planului actual
De ce este important
Datele de comparație ale brokerului oferă o bază structurală pentru evaluarea structurii planului, a arhitecturii costurilor și a eligibilității programului care susțin planul pe termen lung al unui agent. La eXp Realty, toți agenții primesc aceeași platformă de brokeri de bază, inclusiv conformitate, compensație și acces la diviziunile companiei. Ceea ce diferă este ecosistemul sponsor un agent se aliniază cu.
Sponsorul un agent selectează formele la care au acces instrumente, sisteme de formare și de atracție, inclusiv resurse pentru compararea modelului unic-plan eXp cu modelul multi-plan Fathom. Agenții ar trebui să cântărească structura planului și participarea la program pe termen lung alături de costurile din buzunar.
Fathom Realty Comisie Split la un Glance
Fathom Realty agenţi aleg între două planuri de comisioane. Acesta este modul în care fiecare se încadrează în raport cu divizia 80/20 standardizată a eXp, folosind cifre deja detaliate în secțiunea de mai sus a Comisiei și a structurii taxei.
|
Planul |
Împărţire |
Capitalizare anuală |
Taxa lunară |
Reţea eficientă de la agent la $250K GCI |
|
eXp Realty |
80/20 |
$16,000 |
$85 |
~92.6% |
|
Fathom Edge |
93/7 |
$9,000 |
$75 |
~93.2% |
|
Fathom Elevate |
80/20 |
Nu există plafon anual |
$75 |
~76.8% |
Cifrele efective net-to-agent sunt derivate din exemplele analizate pentru costul total din prezentul articol și includ taxe lunare, E&O și taxe pe tranzacție, nu doar procentul de comision declarat.
Ce plăteşte un agent producător moderat: $100,000 GCI Exemplu
Exemplul $250,000 GCI de mai sus reflectă un agent de mare producție. Aici este aceeași matematică la $100,000 în veniturile anuale brute de comisionă în 10 tranzacții, un punct de plecare mai tipic pentru agenți comparând diviziuni.
eXp Realty
- Comisiunea pentru intermediare (20% din $100,000 GCI ar fi $20,000,, dar prima se aplică plafonul anual $16,000): $16,000
- Taxe lunare ($85 x 12): $1,020
- Ttransacții comisioane de revizuire a brokerului ($25 x 10): $250
- E&O (transacții $60 x 10, sub plafonul anual $750): $600
- Costul total: $17,870
- Net către agent: $82,130 (82.1%)
Fathom Edge Plan
- Comisiunea pentru intermediare (7% din $100,000 GCI, sub plafonul $9,000): $7,000
- Taxe lunare ($75 x 12): $900
- E&O ($35 x 10): $350
- Taxa de servicii pentru clienți ($250 x 10): $2,500 Cost total
- T: $10,750
- Net către agent: $89,250 (89.3%)
Fathom Elevate Plan
- Comisiunea pentru intermediare (20% din $100,000 GCI, nu se aplică plafonul anual): $20,000
- Taxe lunare ($75 x 12): $900
- E&O ($35 x 10): $350
- Taxa de servicii pentru clienți ($250 x 10): $2,500 Cost total
- T: $23,750
- Net către agent: $76,250 (76.3%)
La $100,000 GCI, Fathom Edge costă cel mai puțin în acest exemplu (aproximativ $10,750), urmat de eXp Realty (aproximativ $17,870), cu Fathom Elevate cel mai scump dintre cele trei (aproximativ $23,750) deoarece divizia sa de 20% nu are un plafon anual.
Fathom Comisie imobiliară Split: Pros și cons
Pros
-
Splitul de 7% al
- Fathom Edge și plafonul $9,000 sunt mai mici decât mulți splituri și plafonuri tradiționale de brokerage
- Nu există taxe de franciză sau drepturi de autor în plus față de dividendul declarat
- Tdo opțiuni de plan permite unui agent să aleagă o împărțire mai mică cu suport mai mic (Edge) sau o împărțire plată de 20% cu mai multe servicii la nivel de concierge (Elevate)
Cons
-
Splitul de 20% al
- Elevate nu are plafon anual, astfel încât costul de brokerage continuă să crească cu producția în loc să se oprească ca Xp's $16,000 cap
- Comisioanele de servicii pentru clienți de vânzare și E&O se adaugă separat de procentajul împărțit declarat pentru ambele planuri
- Acțiunea de venituri necesită sponsorizarea activă și menținerea unui minimum de 4 agenți de nivel 1 pentru a atinge nivelurile de valoare mai mari și mai adânci
- Nu există un program de acordare a acțiunilor de către agenți comparabil cu Programul de acordare a acțiunilor ICON sau Programul de acordare a acțiunilor de către agenți
Linia de jos
Splitul declarat de comisioane alFathom Realty nu este imaginea completă a costurilor. Splitul de 7% al Edge și plafonul $9,000 au un cost efectiv mai mic decât eXp la niveluri moderate de producție în exemplele din acest articol, dar splitul de 20% nelimitat al Elevate devine cel mai scump dintre cele trei opțiuni pe măsură ce producția crește. Agenții care evaluează "Fathom Realty comision split" ar trebui să compare costul efectiv după comisioane, nu doar procentul de titlu, și să cântărească acest lucru față de șapte niveluri revenue share și agent equity Pathways eXp, care Fathom nu oferă în prezent.
Întrebări frecvente
Este eXp Realty mai bine decât Fathom pentru noi agenţi?
eXp necesită mentorat pentru agenții care intră sub reglementarea programului său de mentori, ceea ce poate reduce temporar câștigurile de comisioane în această perioadă. eXp oferă, de asemenea, un volum mare de formare live prin eXp University și programare conexe. Materialele actuale ale Fathom evidențiază Academia Fathom, webinare live, cursuri la cerere și resurse de formare locală și personală. Agentii ar trebui să confirme toate cerinţele actuale de mentorat.
Fathom are revenue share?
Fathom prezintă în prezent un program revenue share de 5 nivele legat de planurile Edge și Elevate. Materialele publice actuale arată 20% / 20% / 20% / 20% / 20% din veniturile eligibile împărțite înainte de plafonare, cu cerințe de descărcare pentru nivelurile 3 până la 5. eXp's revenue share este un program de șapte niveluri disponibil pentru fiecare agent eXp, cu plăți cumulative de $889 milioane din 2015.
Care sunt comisioanele de tranzacţie ale lui Fathom?
Planul actual Edge alFathom utilizează un 7% împărțit la un plafon anual $9,000, apoi $165 pe tranzacție după plafon. Materialele actuale ale planului prezintă, de asemenea, o taxă lunară $75, o taxă $35 de E&O pe vânzare, o taxă $250 de servicii clienților pe vânzare și o taxă minimă de tranzacție $350
Poți câștiga acțiuni la Fathom?
Fathom Holdings este tranzacționată în capital public, dar materialele actuale ale Fathom cu privire la agenți examinate aici nu prezintă o atribuire a acțiunilor agenților sau un program de acțiuni pe bază de producție comparabil cu eXp. Agenţii care doresc acţiuni Fathom le cumpără în general pe piaţa publică.
Care este cea mai bună tehnologie - eXp sau Fathom?
eXp și Fathom oferă ambele stacuri de tehnologie bazate pe cloud, dar sunt structurate diferit. eXp subliniază mediul său de birouri virtuale, ecosistemul de formare live și instrumentele de platformă la nivel de broker care includ CRM de alegere, managementul tranzacțiilor, centrul de marketing și multe altele. Fathom își concentrează platforma pe intelliAgent, care include CRM, managementul tranzacțiilor, site-uri web personalizabile cu IDX, automatizarea marketingului și un centru de marketing.
Care este repartizarea comisionelor Fathom Realty?
Fathom Realty oferă două planuri. Edge percepe o împărțire de 7% până la o plafonă anuală $9,000, după care se aplică o taxă fixă $165 pe tranzacție. Elevate plătește o plată de 20% fără plafon anual, în schimbul sprijinului suplimentar la nivel de concierge. Ambele planuri conțin, de asemenea, o taxă lunară $75, o taxă $35 E&O pe vânzare și o taxă $250 pentru serviciul clientului pe vânzare.
Fathom Realty are o limită de comision ca eXp Realty?
PlanulFathom's Edge are un cap anual $9,000. Planul Fathom Elevate nu are un plafon anual, ceea ce înseamnă că dividendul de 20% continuă pe fiecare tranzacție pe tot parcursul anului. eXp Realty Capul e ... $16,000, după care agenţii păstrează 100% de comision pentru restul anului de aniversare.
Cum face Fathom Realty's revenue share comparativ cu eXp Realty- Ce este?
Fathom plătește 20% din veniturile împărțite la fiecare dintre cele cinci niveluri, nivelurile 3 până la 5 necesitând respectiv 4, 8 și 12 agenți activi de nivel 1 pentru a desbloca. eXp Realty rulează un program de șapte niveluri finanțat de până la $8,000 pe an pe agent de limitare în copacul de sponsorizare al unui agent, cu primele trei niveluri auto-desblocate.
Fathom Edge sau Fathom Elevate sunt mai ieftine pentru un agent de mare producţie?
În exemplul $250,000 GCI din acest articol, Fathom Edge costă aproximativ $17,025 total (93,2% net pentru agent) față de Fathom Elevate la aproximativ $58,025 total (76,8% net), deoarece divizia de 20% a Elevate nu are cap, în timp ce divizia de 7% a Edge încetează să se acumuleze la $9,000.
Fathom Realty oferă acţiuni sau capitaluri proprii agenţilor ca eXp Realty?
Nu. Fathom Holdings tranzacționează public pe NASDAQ ca FTHM, dar Fathom nu oferă un program de acordare a acțiunilor de agenți, un bonus de producție echivalent cu ICON sau un program de achiziție de acțiuni cu reducere. eXp Realty oferă toate cele trei prin intermediul programului de agenţi ICON şi al programului de egalitate a agenţilor.



