LPT contre Fathom Realty: Comparaison structurelle (2026)

Une comparaison à un coup d'œil

	Réserves immobilières	Fathom Realty
Rating des portes en verre	3.5/5	4.6/5
Répartition de la Commission	80/20 ou $500/txn plat	100/0, 88/12, ou 80/20
Frais de franchise / redevances royales	0%	0%
Cap de production	$15K ou $5K (par plan)	$0 / $9K / $12K (par plan)
Frais mensuels	$500/year + $89-$149/mo	$700/yr + $99 activation
Frais de transaction	$195/txn (après $2.5K GCI)	$465/txn ($165 après couverture)
Assurance E&O	$0 (en redevance annuelle)	$35/ transaction
Formation	Tous les jours en direct + sur demande	Plus de 600 cours sur demande
Assistance 24 heures sur 24	Oui , c' est vrai .	Je ne veux pas.
La valeur du commanditaire	Je ne veux pas.	Je ne veux pas.
Les revenus partagés	Oui (7 niveaux)	Oui (5 niveaux)
Voie du revenu à la retraite	Oui (acquisition de 3 ans)	Un inconnu/inconscient
Les revenus souhaitables	Oui (vêtements de 3 à 5 ans)	Il n'est pas clair (non documenté)
Bonus pour le meilleur agent	Récompenses en actions (privé)	Aucune

Le point de départ: LPT Realty et Fathom Realty sont deux courtiers basés sur le cloud qui desservent des producteurs expérimentés sans avoir besoin de bureaux physiques. LPT exploite deux plans de commission avec plafonds annuels et un programme revenue share de sept niveaux avec des actions de sociétés privées. Fathom Realty, une filiale de Fathom Holdings (NASDAQ: FTHM), exploite deux plans (Edge et Elevate) avec un plafond annuel $9,000 sur Edge, ainsi qu'un programme revenue share à cinq niveaux. Les deux courtiers diffèrent par la structure du plafond, les types de plans, la conception revenue share et les programmes d'actions d'agents.

TL;DR concernant LPT contre Fathom Realty

• LPT: deux plans de commissions basés sur le cloud avec un plafond annuel
• Je vous en prie. Des plans basés sur le cloud, Edge et Elevate avec un cap $9K sur Edge
• Fathom Holdings négocie sur le NASDAQ en tant que FTHM
• LPT exploite un programme revenue share à sept niveaux
• Fathom exploite un revenue share à cinq niveaux à 20% par niveau
• LPT attribue des actions de sociétés privées avec une participation de cinq ans
• Fathom n' offre pas de récompenses pour les actions d' agents

LPT Realty et Fathom Realty sont deux courtiers immobiliers basés sur le cloud qui desservent des agents qui opèrent sans bureau physique traditionnel. LPT Realty est une société de courtage privée qui exploite deux plans de commission (Partner de courtage et Business Builder) avec plafonds annuels et un programme revenue share de sept niveaux. Fathom Realty est une filiale de Fathom Holdings, une société cotée en bourse au NASDAQ sous le ticker FTHM, exploitant deux plans de commission (Edge et Elevate) et un programme revenue share à cinq niveaux.

Les deux sont parfois comparés uniquement sur la fraction des commissions, mais la comparaison pertinente comprend la mécanique du plafond des commissions, les frais de transaction en cours et par transaction, la conception du programme revenue share (profondeur des niveaux, pourcentages de paiement, exigences de déverrouillage et disponibilité) et le rôle des récompenses de fonds propres des agents. Les documents Fathom plus anciens faisaient référence à différents noms de plans et structures de paiement, donc les agents devraient confirmer toutes les conditions actuelles directement avec Fathom.

Cet article fait partie de notre plus largebibliothèque de comparaisons de courtage à SmartAgentAlliance.com, construit pour aider les agents à comparer les modèles de courtage, les frais, les plafonds, revenue share, les opportunités d'actions et les structures de soutien avant de choisir où accrocher leur licence.

Cet article compare LPT Realty et Fathom Realty dans les catégories structurelles suivantes:

Structure de la Commission

Les informations ci-dessous sont fournies uniquement à des fins de comparaison générales, sur la base de sources disponibles au moment de la rédaction. Les résumés des plans, les chiffres ou les exemples de calcul sont uniquement illustratifs. Avant de prendre une décision, les agents doivent vérifier toutes les conditions en vigueur directement avec la courtage qu'ils évaluent.

LPT Realty et Fathom Realty exploitent chacun plusieurs plans de commissions conçus pour différents profils de production. LPT exploite le plan de partenaire de courtage (partagé avec un plafond $15,000) et le plan Business Builder (plate par transaction avec un plafond $5,000). Fathom Realty exploite le plan Edge (split-based avec un plafond $9,000) et le plan Elevate (split-based avec support au niveau du concierge).

LPT Structure des commissions immobilières

Réserves immobilières propose deux plans de commissions, chacun ciblant un profil d'agent différent:

Plan de partenaire de courtage (division 80/20):

• Répartition de la Commission: 80/20
• Plafond de la Commission: $15,000 par an
• Taxe annuelle: $500 par an
• Frais mensuels: Base $0/mois; add-on optionnel LPT Plus à $89/mois
• Taxe de transaction: $195 par transaction (lorsque le GCI est $2,500 ou plus; continue après plafond)
• Assurance E&O: Inclus dans la taxe annuelle $500
• Taxe de droit de propriété: Aucune

Plan de création d'entreprise ($500 plat/opération):

• Répartition de la Commission: $500 plat par transaction à LPT
• Plafond de la Commission: $5,000 par an (10 opérations)
• Taxe annuelle: $500/année
• Frais mensuels: Base $0/mois; add-on optionnel LPT Plus à $149/mois
• Taxe de transaction: $195 par transaction (lorsque le GCI est $2,500 ou plus; continue après plafond)
• Assurance E&O: Inclus dans la redevance annuelle $500
• Taxe de droit de propriété: Aucune

Le plan Business Builder atteint son plafond $5,000 à 10 transactions ($500 chacune). Après capitalisation, les frais de transaction $195 s'appliquent aux transactions admissibles (GCI ? $2,500). Le plan de partenaire de courtage atteint son plafond $15,000 sur la base du calcul de fractionnement 80/20 (à $75,000 en GCI). Les deux plans s'adaptent à différents profils de production en fonction du nombre de transactions et du GCI moyen par transaction.

Fathom Structure de la commission immobilière

Le père L'immobilier exploite deux plans de commissions. Les documents Fathom plus anciens faisaient référence à différents noms de plans (tels que Max, Share et Concierge) et à différentes structures de frais fixes par transaction; les descriptions ci-dessous reflètent la structure du plan actuellement utilisée. Les agents doivent confirmer des conditions spécifiques avec Fathom avant de rejoindre.

Plan de bord (partie de 7%):

• Répartition de la Commission: 7% de GCI à la courtage jusqu'au plafond
• Plafond de la Commission: $9,000 par an
• Taxe de transaction post-cap: $165 par transaction
• Taxe mensuelle: $75/mois
• Assurance E&O: $35 par transaction
• Frais de service à la clientèle $250 par transaction
• Taxe de transaction minimale: $350
• Taxe de droit de propriété: Aucune

Plan d'élevage (20% partagé, soutien aux concierges):

• Répartition de la Commission: 80/20 avec un soutien au niveau du concierge et des services supplémentaires
• Taxe mensuelle: $75/mois
• Assurance E&O: $35 par transaction
• Frais de service à la clientèle $250 par transaction
• Taxe de transaction minimale: $350
• Taxe de droit de propriété: Aucune

Le plan Edge atteint son plafond $9,000 basé sur le calcul divisé de 7%. Après capitalisation, les frais de transaction $165 s'appliquent. Le plan Elevate n'inclut pas de plafond normalisé sur la fraction de 20%; le compromis est que Elevate inclut un soutien au niveau des concierges et des services supplémentaires non couverts par Edge. Les deux plans partagent les frais mensuels $75, $35 par transaction E&O, $250 par transaction frais de service client et $350 frais minimaux de transaction. Les documents Fathom plus anciens peuvent montrer différents noms de plans et structures de paiement, donc les agents doivent confirmer tous les termes actuels directement avec Fathom.

Programmes de partage des recettes

LPT Realty et Fathom Realty exploitent tous deux des programmes revenue share. Les deux structures diffèrent en profondeur (nombre de niveaux), pourcentage de paiement par niveau, exigences de déverrouillage et conditions d'acquisition.

LPT Rentaux immobiliers Partie

LPT distribue 50% du "dollar de l'entreprise" (la partie de la commission retenue par LPT) aux agents qui recrutent d'autres agents productifs. Le programme s' étend à 7 niveaux:

• Le paiement: 50% des dollars de l'entreprise générés par votre ligne descendante
• Les niveaux: 7 niveaux de profondeur
• Partage de la piscine: 31% au niveau 1, 18% au niveau 2, 7% chacun aux niveaux 3, 4 et 5, 10% au niveau 6, 20% au niveau 7 (le niveau 1 reçoit donc 15,5% du dollar de l'entreprise, pas 50%)
• Vestiment (volontaire): 60% à 3 ans, 80% à 4 ans, 100% à 5 ans
• Éligibles à la retraite: Oui, transmis aux héritiers autrefois détenus

Le programme revenue share de LPT est structuré sur sept niveaux à 50% des dollars de l'entreprise distribués à l'arbre sponsor. L'acquisition atteint 100% à l'année 5 (60% à l'année 3, 80% à l'année 4) et peut être transmise aux héritiers une fois acquis. Le niveau 1 reçoit 31% de ce pool, soit 15,5% du dollar de l'entreprise, et non 50% du dollar de l'entreprise. Seuls les agents inscrits au plan de partenaires RevShare de LPT (actuellement nommé partenaire de courtage) peuvent recevoir revenue share. Les agents de Business Builder peuvent générer revenue share pour les uplines admissibles mais ne peuvent pas le recevoir eux-mêmes. L'éligibilité des niveaux, les exigences de production et les autres conditions de paiement s'appliquent.

La valeur

LPT par agent de plafonnement dépend du plan du recru. Un sponsor gagne toujours du recrutement d'un Business Builder, à environ un tiers du taux.

Titre	Le recrutement d'un entrepreneur	Recrutement de partenaires de RevShare
1	$775	$2,325
2	$450	$1,350
3 à 5	$175 chaque	$525 chaque
6	$250	$750
7	$500	$1,500
Total par agent de plafonnement	À propos de$2,500	À propos de$7,500

LPT ne publie pas comment sa population se divise entre les deux plans, donc la valeur réaliste par agent à l'intérieur d'une organisation LPT se trouve quelque part entre les deux colonnes.

Fathom Rentaux immobiliers Partie

Fathom Realty exploite un programme revenue share à cinq niveaux avec la structure suivante:

• Niveaux 1 à 5: 20% des recettes admissibles partagées avant plafonnement à chaque niveau
• Exigences de déverrouillage: Les niveaux 3, 4 et 5 exigent des seuils supplémentaires de parrainage ou de production avant le début des paiements
• La disponibilité: Les agents doivent confirmer les conditions d'acquisition et d'acquisition directement avec Fathom avant de s'appuyer sur le programme pour la planification à long terme.

Le Fathom's revenue share applique un taux uniforme de 20% sur les cinq niveaux de revenus précapisés éligibles, les exigences de déblocage s'appliquant aux niveaux 3 à 5. La conception structurelle est différente de celle des LPT: LPT utilise un arbre de sept niveaux plus profond avec 50% des dollars de l'entreprise répartis sur les niveaux, tandis que Fathom utilise une structure de cinq niveaux avec un pourcentage plat par niveau et des seuils de déblocage pour les niveaux plus profonds. Les matériaux Fathom plus anciens peuvent avoir montré des pourcentages en baisse par niveau; les agents doivent vérifier les termes du programme actuels directement avec Fathom.

Pour plus de comparaisons concernant revenue share, consultez notre revenue share comparaison de courtage.

Programmes d'actions et d'actions

Les deux courtiers proposent différentes offres liées aux actions, mais les programmes sont fondamentalement différents en termes de structure et de conception.

LPT réalty stock awards

LPT attribue des actions aux agents qui ont atteint des jalons de production grâce à leur programme "Top Agent Bonus":

• Couche d'argent: 100 à 140 actions
• Couche dorée: 1 000 à 1 400 actions
• Couche noire: Jusqu'à 3 150 actions

Les actions de LPT Realty sont des actions de sociétés privées. LPT est détenue par des sociétés privées, de sorte que les actions attribuées dans le cadre du programme Top Agent Bonus ne sont pas négociées sur une bourse publique et n'ont pas de prix de marché public. L'évaluation dépend des performances de l'entreprise et de tout événement de liquidité futur, comme une offre publique initiale. L'investissement suit le calendrier de la LPT (60% à l'année 3, 80% à l'année 4, 100% à l'année 5).

Fathom stock de biens immobiliers

Fathom Realty est une filiale de Fathom Holdings, qui est cotée en bourse au NASDAQ sous le nom de ticker FTHM. Cela affecte la structure de l'entreprise et la transparence à l'égard des consommateurs, mais ne crée pas en soi un programme d'attribution de fonds propres d'agents.

• Parente publique: Fathom Holdings (NASDAQ: FTHM) est la société mère cotée en bourse de Fathom Realty
• Prix des actions d'agents: Fathom Realty ne dispose pas d'un programme structuré de récompense des actions d'agents comparable à celui du bonus des meilleurs agents de LPT ou du programme ICON de eXp Realty
• Accès au marché ouvert: Les agents peuvent acheter des actions de Fathom Holdings (FTHM) sur le marché ouvert comme toute autre action de société publique.

Fathom Holdings (FTHM) est une action cotée en bourse à petite capitalisation avec une volatilité de prix correspondante. La cotation publique assure la transparence des finances de la société mère par le biais de documents déposés par la SEC et de rapports trimestriels sur les bénéfices. Cependant, contrairement au programme Top Agent Bonus de LPT, Fathom ne dispose pas d'un programme structuré d'attribution d'actions à des agents en fonction des étapes de production. Les agents souhaitant détenir des actions de FTHM les achèteraient sur le marché ouvert.

Comparaison du programme Stock

Les deux programmes diffèrent structurellement plutôt que d'être directement comparables. LPT exploite un programme d'attribution des actions d'agents (Top Agent Bonus) qui octroie des actions de sociétés privées en fonction des étapes de production. Fathom Realty n'exploite pas un programme d'attribution équivalente d'actions d'agents, mais sa société mère Fathom Holdings est cotée en bourse au NASDAQ (FTHM), et les agents peuvent acheter des actions sur le marché ouvert via des comptes de courtage standard.

L'attribution des actions privées de LPT dépend des performances de l'entreprise et de tout événement de liquidité futur. Les actions FTHM à marché ouvert fluctuent avec le prix du marché. Les deux représentent des mécanismes d'exposition aux actions différents plutôt que des programmes équivalents.

Coût annuel total à différents niveaux de production

LPT Realty et Fathom Realty appliquent toutes deux des structures de redevances standardisées à tous les agents. Les exemples de coûts illustratifs ci-dessous utilisent le plan Business Builder de LPT Realty et les plans Edge et Elevate de Fathom Realty.

LPT Estimations annuelles des coûts de l'immobilier (plan de création d'entreprise)

Type de redevance	$100K GCI	$250K GCI	$500K GCI
Commission à LPT ($500/tx au plafond)	$5,000	$5,000	$5,000
Taxe annuelle	$500	$500	$500
Les frais de transaction ($195/tx)	$1,365	$2,925	$5,850
Assurance E&O	$0 (inclus)	$0 (inclus)	$0 (inclus)
Coût total	$6,865	$8,425	$11,350
Réseau à l'agent	$93,135	$241,575	$488,650

Les estimations supposent le plan Business Builder, 7 offres à $100K GCI, 15 offres à $250K GCI, 30 offres à $500K GCI. Le plafond atteint à 10 transactions ($5K). Les frais de transaction $195 s' appliquent à toutes les transactions admissibles (GCI ? $2,500), y compris le post-cap. LPT Plus add-on ($149/mo) non inclus.

Estimations annuelles des coûts de l'immobilier (plan d'avantage)

Exemple illustratif dans $250,000 GCI sur 25 transactions:

• Commission à courtage (7% au plafond $9,000): $9,000
• Frais mensuels ($75 × 12): $900
• Assurance E&O ($35 × 25): $875
• Frais de service à la clientèle ($250 × 25): $6,250
• Coût total: à peu près$17,025
• Réseau à l'agent: environ $232,975 (~93,2%)

L'exemple illustratif du plan de bord suppose 25 transactions au GCI moyen $10,000 par transaction. Les frais de transaction post-cap ($165) et les frais de transaction minimaux ($350) peuvent s'appliquer à des transactions spécifiques en fonction de l'ICG par transaction; ils ne sont pas modélisés séparément dans cet exemple. Les matériaux Fathom plus anciens faisaient référence à différentes structures de plans avec des résultats de coûts matériellement différents.

Estimations annuelles des coûts de l'immobilier de Fathom (plan d'augmentation)

Exemple illustratif dans $250,000 GCI sur 25 transactions:

• Commission à courtage (20% sans plafond): $50,000
• Frais mensuels ($75 × 12): $900
• Assurance E&O ($35 × 25): $875
• Frais de service à la clientèle ($250 × 25): $6,250
• Coût total: à peu près$58,025
• Réseau à l'agent: environ $191,975 (~76,8%)

L'exemple illustratif du plan Elevate suppose 25 transactions au GCI moyen $10,000 par transaction. Le plan Elevate comprend un soutien au niveau des concierges et des services supplémentaires non couverts par Edge.

Tête à tête: $250K GCI Comparaison

Dans l'exemple illustratif de $250,000 GCI sur 25 transactions, le coût total de courtage est d'environ $8,425 chez LPT Business Builder contre environ $17,025 chez Fathom Edge et environ $58,025 chez Fathom Elevate. L'écart de coûts entre LPT Business Builder et Fathom Edge est principalement dû aux frais de service client $250 par transaction de Fathom et à la différence de structure du calcul du plafond (basé sur le nombre de transactions à LPT par rapport à la fraction à Fathom).

Les facteurs structurels de coût diffèrent entre les deux courtiers et le classement relatif des coûts varie selon le niveau de production et selon le plan Fathom choisi. Les agents évaluant ces courtiers en fonction des coûts devraient exécuter leurs propres scénarios en utilisant leur GCI attendu, le nombre de transactions et le plan spécifique auquel ils se joindraient à chaque courtier.

Formation et développement professionnel

LPT Formation en réalités

LPT fournit un programme de formation structuré qui comprend:

• Formation quotidienne en direct: Sessions virtuelles couvrant une gamme de sujets allant de la génération de prospects à la gestion des transactions
• Bibliothèque à la demande: Cours et matériel de formation préenregistrés disponibles à tout moment
• Motivation du lundi: Sessions hebdomadaires de motivation et d'éducation
• Les événements virtuels et en personne: Événements régionaux et nationaux de réseautage et d'éducation

LPT offre des séances de formation en direct sur une cadence quotidienne dans le cadre de son programme de formation. Les sessions quotidiennes en direct sont une option pour les agents qui préfèrent l'apprentissage en temps réel au contenu à la demande. Le programme est structuré autour de sujets axés sur la production plutôt que sur le matériel de la phase de licence de base.

Fathom Realty Training

Fathom a investi dans sa bibliothèque de formation et propose l'un des plus grands catalogues de cours à la demande parmi les courtiers cloud:

• Plus de 600 cours sur demande: Bibliothèque étendue couvrant les ventes, le marketing, la technologie, la conformité et le développement des affaires
• Webinaires et événements virtuels: Séances de formation virtuelles régulières
• Formation sur le marché local: Certains événements et réunions de formation régionaux
• Programme d'intégration: L'orientation structurée des nouveaux agents qui rejoignent le courtage

L'infrastructure de formation de Fathom comprend l'Académie Fathom et une bibliothèque de plus de 600 cours sur demande avec des webinaires en direct et des options de formation en personne, couvrant les ventes, le marketing, la technologie, la conformité et le développement des affaires. La profondeur du cours varie selon la bibliothèque et comprend à la fois des sujets d'introduction et des sujets avancés.

LPT et Fathom offrent tous deux des programmes de formation structurés dans différents formats: LPT met l'accent sur la formation quotidienne en direct, tandis que Fathom met l'accent sur une grande bibliothèque sur demande complétée par des webinaires et une formation en direct et en personne. Aucun des deux n'exploite un programme de mentorat obligatoire avec des commissions réduites pour les nouveaux agents.

Technologie et outils

LPT technologie immobilière

LPT fournit une suite technologique qui couvre les éléments essentiels d'un courtage en nuage:

• Le portail de l'agent: Tableau de bord central pour les transactions, le suivi des commissions et la conformité
• CRM de KVCore: Disponible par l'intermédiaire de l'add-on LPT Plus ($89/mo pour le partenaire de courtage, $149/mo pour le constructeur d'entreprise)
• Gestion des opérations: Gestion numérique des documents et signatures électroniques
• Les outils de commercialisation: Modèles de marque et contenu des médias sociaux
• Application mobile: Accès aux outils clés en déplacement

Le détail clé est que l'outil technologique le plus puissant de LPT - le KVCore CRM - n'est inclus que dans l'abonnement optionnel LPT Plus. Sans elle, les agents travaillent avec le portail d'agent de base et doivent fournir leur propre CRM. Cela vaut la peine d'être pris en compte dans le calcul des coûts si l'accès au CRM est une priorité.

La technologie de l'immobilier Fathom

Fathom a développé son offre technologique avec la plateforme intelliAgent:

• IntelliAgent: La plateforme de gestion des transactions et de CRM propriétaire de Fathom
• Les sites web des agents: Des sites Web personnalisables fonctionnant avec IDX
• Gestion des documents: Flux de travail des transactions numériques et signatures électroniques
• Centre de marketing: Matériaux de marketing de marque et contenu social
• Application Fathom: Accès mobile aux outils et aux ressources

Fathom inclut ses outils CRM et de gestion des transactions sans abonnement mensuel supplémentaire. La plateforme intelliAgent gère les besoins technologiques de cloud-brokerage standard, et les agents ayant des exigences CRM avancées sont souvent complétés par des outils tiers.

Les deux courtiers fournissent la pile de technologie fonctionnelle nécessaire à la gestion des transactions et à la conformité des courtiers. La plateforme intelliAgent de Fathom comprend le CRM, la gestion des transactions, les sites Web d'agents utilisant IDX et l'automatisation du marketing dans le cadre de l'offre standard. Le CRM de LPT (KVCore) fait partie de l'add-on optionnel LPT Plus plutôt que de l'abonnement de base. De nombreux agents expérimentés des courtiers cloud complètent la plateforme du courtier avec leurs propres outils préférés.

Culture et environnement de travail

LPT Culture immobilière

La culture de LPT est centrée sur la richesse et la propriété des agents. La société se positionne comme plus qu'un courtier - c'est une plateforme pour les agents de construire des fonds propres à travers revenue share et des récompenses d'actions aux côtés de leurs revenus de commission.

• L'esprit d'entreprise, détenu par les agents
• L'accent est mis sur le recrutement et le revenue share comme stratégies de renforcement de la richesse
• Présence active sur les réseaux sociaux et communauté parmi les agents
• Environnement axé sur la croissance qui attire des agents axés sur la création de flux de revenus

Le programme revenue share à sept niveaux est une composante structurelle du modèle de rémunération LPT, et la fonction de recrutement et de création de lignes directrices jouent un rôle important dans les communications avec les agents et la programmation culturelle. L'accent est mis sur l'environnement quotidien du courtier et fait partie de la prise en compte de l'agent approprié.

Fathom culture immobilière

La culture de Fathom s'appuyait historiquement sur des agents indépendants et autonomes qui voulaient un modèle simple à prix fixe et n'avaient pas besoin de tenir la main. La récente révision du modèle a quelque peu changé cela, mais l'identité de base reste l'indépendance des agents.

• L'esprit d'agent indépendant - moins axé sur la communauté, plus axé sur les affaires individuelles
• Moins de pression de recrutement que le LPT (revenue share est plus récent et moins profondément intégré dans la culture)
• Une approche professionnelle, sans aucun sens, qui attire les producteurs expérimentés
• L'engagement communautaire augmente à mesure que l'entreprise ajoute revenue share et de nouveaux programmes

La culture de Fathom Realty a historiquement mis l'accent sur l'indépendance des agents et un modèle d'exploitation structure-lumière. Avec l'ajout du programme revenue share, le recrutement est plus important qu'auparavant, mais le positionnement global de la courtage reste orienté vers les agents qui exploitent leur propre entreprise avec le soutien de la courtage plutôt que dans un programme de culture intensif.

Reconnaissance de la marque et présence sur le marché

LPT Realty Brand

LPT Realty est une société de courtage plus récente et plus petite avec une reconnaissance de marque de consommation limitée. La plupart des acheteurs et vendeurs n'ont pas entendu parler de LPT. Dans les milieux d'agents immobiliers, LPT est de plus en plus connu, en particulier parmi les agents intéressés par les modèles de courtage en nuage avec des programmes revenue share et des actions.

LPT Realty opère à une échelle plus petite que les principaux courtiers de franchise en termes de nombre d'agents et de reconnaissance de la marque auprès des consommateurs. L'activité incrémentielle axée sur la marque est donc limitée par rapport aux marques nationales traditionnelles. La marque personnelle et les antécédents de l'agent ont un poids relatif plus élevé dans l'activité de l'agent dans le cadre de la LPT que dans les courtiers ayant une reconnaissance nationale plus forte de la marque de consommation.

Fathom Realty Brand

Fathom existe plus longtemps que LPT et a construit une base d'agents plus grande avec une présence dans plusieurs états. Le fait d'être une filiale de Fathom Holdings (commercée en bourse au NASDAQ sous le nom de ticker FTHM) ajoute une couche de transparence et de visibilité à l'entreprise grâce aux déclarations de la SEC de sociétés publiques et aux rapports trimestriels sur les bénéfices.

La reconnaissance de la marque de consommation de Fathom Realty est également limitée par rapport aux marques nationales traditionnelles. Les données de Glassdoor au moment de la rédaction montrent que Fathom a reçu 4,6 étoiles pour le rôle d'agent immobilier sur environ 362 critiques. Les évaluations et l'examen comptent les changements au fil du temps; les données actuelles doivent être vérifiées directement avant utilisation.

Aucun des deux courtiers n'opère à l'échelle de la reconnaissance de la marque par les consommateurs des marques nationales traditionnelles. À la fois chez LPT et chez Fathom, la marque personnelle de l'agent a un poids important dans la génération d'affaires, et le courtage fournit principalement une infrastructure back-end, une technologie et un support de conformité plutôt que le flux de prospects axé sur la marque.

Assistance à l'agent

Appui aux agents immobiliers de LPT

LPT revendique un support d'agent 24h/24 sur le téléphone, le chat et le courrier électronique - un facteur de différenciation structurelle entre les courtiers cloud. Beaucoup de courtiers virtuels offrent un support uniquement pendant les heures d'ouverture.

• Assistance 24 heures sur 24, 24 heures sur 24. Oui (phone, chat, courrier électronique)
• Coordination des opérations: Disponible sur la plateforme
• Assistance à la conformité: Équipe de conformité dédiée
• Soutien au courtier: Accès au courtier de gestion désigné

L'assistance 24/7 de LPT couvre les nuits, les week-ends et d'autres moments en dehors des heures normales. Les agents dont les opérations nécessitent souvent un soutien en dehors des heures de travail bénéficient de cette disponibilité.

Fathom agent immobilier Support

Fathom n'offre pas de soutien 24 heures sur 24. Le soutien est disponible pendant les heures de travail, ce qui est standard pour la plupart des courtiers mais représente une différence structurelle par rapport à LPT:

• Assistance 24 heures sur 24, 24 heures sur 24. Je ne veux pas.
• Coordination des opérations: Disponible sur la plateforme
• Assistance à la conformité: Équipe dédiée
• Le courtier directeur: Intermédiaires de gestion régionaux pour les problèmes intensifiés
• Aide par les pairs: La communauté des agents et les possibilités de mentorat

Le soutien de Fathom fonctionne pendant les heures de travail avec des courtiers gérants régionaux qui gèrent des problèmes intensifiés et une communauté de soutien par les pairs et de mentorat. Les agents dont les transactions nécessitent fréquemment un soutien en dehors des heures de travail devraient peser la différence de couverture des heures de soutien entre les deux courtiers dans le cadre de la sélection du courtier.

Ce que les agents demandent aussi

Fathom Realty est-elle cotée en bourse ?

Fathom Realty est une filiale de Fathom Holdings, qui est cotée en bourse au NASDAQ sous le nom de ticker FTHM. Fathom Realty est elle-même la filiale de courtage; la cotation des actions s'applique à la société mère. Les agents peuvent acheter des actions de Fathom Holdings sur le marché ouvert, mais Fathom n'exploite pas un programme structuré d'attribution des actions d'agents lié aux jalons de production.

Quelle est la différence entre les plans de partenaire de courtage et de création d'entreprise de LPT?

Le plan de partenaire de courtage applique une fraction de 80/20 avec un plafond annuel $15,000. Le plan Business Builder applique une taxe fixe $500 par transaction avec un plafond $5,000 (10 transactions). Les deux plans partagent une redevance annuelle de $500 et une redevance de $195 par transaction pour les transactions admissibles (GCI ? $2,500). Le plan Business Builder s'équilibre avec le nombre de transactions; le plan Brokerage Partner s'équilibre avec GCI.

Comment fait Fathom revenue share le travail du programme ?

Fathom Realty exploite un programme revenue share à cinq niveaux à 20% des revenus précapisés admissibles partagés à chaque niveau. Les niveaux 3, 4 et 5 exigent des seuils supplémentaires de parrainage ou de production avant le début des paiements (obligations de déverrouillage). Les agents doivent confirmer les conditions d'acquisition et de validité directement avec Fathom avant de s'appuyer sur le programme pour la planification à long terme.

Fathom offre des récompenses aux agents ?

Fathom Realty n'exploite pas un programme structuré de récompense des actions d'agents comparable à celui du bonus des meilleurs agents de LPT ou au programme ICON de eXp Realty. Les agents souhaitant détenir des actions de Fathom Holdings achèteraient des actions de FTHM sur le marché ouvert via un compte de courtage standard.

Pourquoi est- ce important ?

De nombreux agents comparant LPT Realty et Fathom évaluent également comment les deux modèles se comparent à la structure basée sur le cloud de eXp Realty, au plafond standardisé, à revenue share, aux opportunités d'épargne et à l'écosystème de parrainage. Pour cette comparaison, voir eXp Realty contre LPT Realty et eXp Realty contre Fathom.

Vous pouvez aussi en apprendre davantage surcomment fonctionne eXp Realty et pourquoichoisir le bon sponsor eXp peuvent affecter le soutien, les systèmes, la formation et les ressources que vous recevez après avoir rejoint.

Pour comparer des modèles de courtage supplémentaires, revenir àbibliothèque de comparaisons de courtage.

Questions fréquemment posées

Est-ce que LPT Realty et Fathom sont cotés en bourse?

LPT Realty est une entreprise privée. La société attribue des actions à des agents qui atteignent des jalons de production, mais ces actions ne sont pas cotées en bourse et ne peuvent pas être vendues sur le marché ouvert. Les actions représentent une valeur future potentielle, en fonction de la mise en bourse de LPT ou d'un autre événement de liquidité. Fathom Realty est une filiale de Fathom Holdings, qui est cotée en bourse au NASDAQ sous le nom de ticker FTHM.

Comment comparer LPT et Fathom Realty pour les agents à fort volume?

Dans les exemples illustrés, le plan Business Builder de LPT (cap $5,000 atteint à 10 transactions, $195 par transaction qualifiée après cap) et le plan Edge de Fathom (cap $9,000 basé sur une fraction de 7%, $165 par transaction après cap, $250 frais de service client par transaction) produisent des coûts totaux différents à des taux de transaction plus élevés. Le classement relatif des coûts dépend du nombre spécifique de transactions et du GCI moyen par transaction.

Comment ? revenue share comparer entre LPT et Fathom ?

LPT exploite un programme revenue share à sept niveaux avec 50% des dollars de l'entreprise distribués à travers l'arbre de parrainage, détenant 60% à l'année 3, 80% à l'année 4, et 100% à l'année 5, avec possibilité d'être transmis aux héritiers. Fathom exploite un programme revenue share à cinq niveaux à 20% des recettes précapitalisées admissibles partagées à chaque niveau, avec des exigences de déblocage applicables aux niveaux 3, 4 et 5. Les agents doivent confirmer directement les conditions spécifiques du programme avec chaque courtier.

Est-ce que l'un ou l'autre des courtiers fournit un espace de bureau physique?

Ni LPT Realty ni Fathom Realty n'exercent une exigence de bureau physique traditionnelle pour les agents. Les deux sont des courtiers basés sur le cloud où les agents travaillent à distance. La structure basée sur le cloud fait partie de la raison pour laquelle les deux courtiers opèrent à une structure de frais inférieure à celle des courtiers physiques. Les agents qui ont besoin d'un bureau dédié fourni par un courtier devraient considérer cette considération dans la sélection du courtier.

Comment comparent les avis des agents pour LPT et Fathom?

Les données de Glassdoor au moment de la rédaction montrent que Fathom a reçu 4,6 étoiles pour le rôle d'agent immobilier sur environ 362 critiques. LPT affiche 3,5 étoiles globales sur environ 70 critiques, le rôle d'agent immobilier étant spécifiquement évalué à 4,6 étoiles. Le plus petit nombre d'examens LPT reflète l'historique d'exploitation plus courte de la société. Les évaluations et l'examen comptent les changements au fil du temps; les données actuelles doivent être vérifiées directement avant utilisation.

Tu peux changer de plan chez LPT ou chez Fathom Realty ?

Les deux courtiers permettent aux agents de passer d'un plan à l'autre, même si les modalités spécifiques et le calendrier des changements de plan varient. Chez LPT, vous pouvez vous déplacer entre les plans de partenaire de courtage et Business Builder. Chez Fathom, vous pouvez vous déplacer entre les plans Edge et Elevate. Vérifiez auprès de chaque courtier les restrictions sur les changements de plans de mi-année, car certains courtiers vous obligent à attendre votre date d'anniversaire pour changer.