A-A-Glance Vergelijking
| Echte makelaar | LPT Realty | |
|---|---|---|
| Beoordeling van glasdeur | 4.4/5 | 3.5/5 |
| Verdeling van de Commissie | 85/15 tot en met 100/0 | 80/20 of $500/txn plat |
| Franchise- en royaltyvergoeding | 0% | 0% |
| Productiegrens | $12,000 | $15K of $5K (volgens plan) |
| Maandelijkse vergoedingen | $900/yr + $249 opstart | $500/jaar + $89-$149/maand |
| Transactiekosten | $0 pre-cap; $285 post-cap | $195/txn (na $2.5K GCI) |
| E&O-verzekering | $50/txn (CBR-belasting) | $0 (in jaarlijkse vergoeding) |
| Opleiding | 30+ live/week + coaching | Daglijks live + op aanvraag |
| 24 uur per dag | Ja (AI + live) | - Ja . |
| De waarde van de sponsor | - Nee, dat is niet zo. | - Nee, dat is niet zo. |
| Inkomst aandeel Inkomst | Ja (5 niveaus) | Ja (7 niveaus) |
| Pensioeninkomen | Ja (3 jaar vermogensbelasting) | Ja (3 jaar vermogensbelasting) |
| Willekeurig inkomen | Ja (na vesting) | Ja (vesten 3-5 jaar) |
| Top agent bonus | $12K RSU's (Elite, vest 3 jaar) | Bevordering van aandelen (privé) |
Sleutelwoord: Real Brokerage en LPT Realty zijn twee cloudgebaseerde residentiële makelaars met revenue share-programma's en aandelenprijzen. Real exploiteert een eenmalig beperkt commissieplan en is openbaar beursgenoteerd op de NASDAQ. LPT exploiteert twee beperkte commissieplannen, een diepere 7-tier revenue share en aandelenprijzen in een privébedrijf. De architectuur van de vergoeding en de eigenvermogensstructuur verschillen.
TL;DR Over Real Brokerage versus LPT Realty
- Echt gebruik enkel 85/15 split met $12K cap
- LPT biedt twee plannen met $15K en $5K caps
- Real heeft een 5-niveau revenue share-programma.
- LPT heeft een 7-niveau revenue share-programma.
- Real Brokerage transacties op de NASDAQ
- LPT-voorraad is privé en niet openbaar
- Beide bieden 24/7 agentondersteuning
De Real Brokerage versus LPT Realty vergelijkt twee cloudgebaseerde residentiële makelaars die verschillende structurele kenmerken delen: gelimiteerde commissieplannen, revenue share programma's, aandelen awarding componenten, en 24/7 agent ondersteuning.
De vergelijking is geen keuze tussen fundamenteel verschillende bedrijfsmodellen. De twee makelaars zijn geplaatst in dezelfde algemene categorie en de verschillen verschijnen op het niveau van het planmechanisme, revenue share-diepte- en verwervingsplanen, aandelenliquiditeit en ondersteunende hulpmiddelen.
Dit artikel maakt deel uit van onze brederebibliotheek voor makelaarsvergelijkingen op SmartAgentAlliance.com, gebouwd om agenten te helpen bij het vergelijken van makelaarsmodellen, vergoedingen, caps, revenue share, aandelenmogelijkheden en ondersteuningsstructuren voordat ze kiezen waar ze hun licentie moeten hangen.
De onderstaande secties omvatten commissiestructuren, totale jaarlijkse kosten bij $250K GCI, revenue share, aandelen- en aandelenprogramma's, opleiding en ondersteuning en cultuur:
Inhoudstabel
2026 Update: Real Brokerage en RE/MAX
De aangekondigde overname van RE/MAX door Real Brokerageis belangrijk nieuws in de branche, maar deze vergelijking blijft gericht op het huidige agent-geconfronteerde model van Real: de commissiestructuur, het maximum, de vergoedingen, revenue share, de kapitaalkansen, de technologie, de opleiding en de steun.
De overname van RE/MAX kan gevolgen hebben voor de omvang van Real, de blootstelling aan franchises, het schuldprofiel, de technologische roadmap en de langetermijnstrategie. Maar tenzij Real de feitelijke voorwaarden die aan haar agenten worden aangeboden wijzigt, blijft de kernvergelijking in dit artikel gebaseerd op het huidige makelaarsmodel van Real.
Structuur van de Commissie
De onderstaande informatie is alleen voor algemene vergelijkingsdoeleinden verstrekt, op basis van bronnen die beschikbaar zijn op het moment van het schrijven. Alle samenvattingen van de plannen, cijfers of voorbeelden van berekeningen zijn alleen illustratief. Agenten moeten alle huidige voorwaarden rechtstreeks verifiëren bij de makelaar die zij evalueren voordat zij een beslissing nemen.
De echte makelaar
Elke Real agent werkt onder dezelfde gestandaardiseerde structuur:
- 85/15 gesplitst tot het jaarlijkse productieplafond is bereikt
- $12,000 maximum - na betaling van $12K houden agenten 100% minus een vergoeding per transactie
- Transactiekosten na afloop van het kapitaal: $285 per verkoop ($100 voor agenten die Elite bereiken op of na 1 september 2026)
- Geen franchisegeld of royalty's
- Eén plan voor elke agent op elke markt .
LPT Realty
LPT biedt twee plannen met verschillende structuren:
- Het plan van een makelaarspartner: 80/20 split met een maximaal bedrag van $15,000 en een vaste transactiekosten van $500
- Business Builder Plan: $500 vaste transactiekosten voor elke transactie met een maximaal $5,000
- Beide plannen hebben gestandaardiseerde splitsingen, caps en vergoedingen
- 24/7 ondersteuning via telefoon, chat en e-mail
In het Business Builder-plan van LPT wordt per transactie een vaste $500 met een jaarlijkse maximum van $5,000 toegepast. Nadat het maximaal $5K is bereikt, betalen agenten voor de rest van het jaar geen verdere transactie- of split-based brokerage-kosten. In het brokerage partnerplan wordt een split gepaard met een cap toegepast, vergelijkbaar met de structuur van andere cloudgebaseerde brokerages.
Totaal jaarlijkse kosten op verschillende productieniveaus
Real Brokerage Fees Schedule
|
Soort tarief |
Betalingen |
|
Verdeling van de Commissie |
85/15 tot en met $12K |
|
Jaarvergoeding |
$900/jaar ($300 vanaf de eerste 3 transacties) |
|
Transaktievergoeding na het kapitaal |
$285/transactie ($100 voor agenten die Elite bereiken op of na 1 september 2026) |
|
CBR-vergoeding (E&O-equivalent) |
$50/transactie |
|
Maandelijkse vergoeding |
$0 (inclusief in de jaarlijkse vergoeding) |
LPT Realty Fee Schedule (Brokerage Partner Plan)
|
Soort tarief |
Betalingen |
|
Verdeling van de Commissie |
80/20 tot maximaal $15K |
|
Transactiekosten |
$195/transactie (voortgaat na het maximum wanneer de GCI $2,500 overschrijdt) |
|
Maandelijkse vergoeding |
$500/jaar + basis $0/maand; optionele LPT Plus: $89/mo of $149/mo |
|
E&O-verzekering |
$0 (omvattend in de jaarlijkse heffing $500) |
|
Inleidende vergoeding |
$249 eenmalig |
LPT Realty Fees Schedule (Business Builder Plan)
|
Soort tarief |
Betalingen |
|
Verdeling van de Commissie |
100/0 (flat fee per transactie) |
|
Transactiekosten |
$500/transactie tot maximaal $5K |
|
Post-cap vergoeding |
$0 |
|
Maandelijkse vergoeding |
$500/jaar + optionele LPT Plus |
|
E&O-verzekering |
Ingeschreven |
Wat een agent die $250,000 produceert in GCI betaalt eigenlijk
De echte makelaar:
- Commissie tot makelaar (15% tot maximaal $12K): $12,000
- Jaarvergoeding ($300 × 3): $900
- Transactiekosten na afloop van het kapitaal ($285 × 17): $4,845
- CBR-belasting ($50 × 25): $1,250
- Totale kosten: $18,995
- Netto naar agent: $231,005 (92.4%)
LPT Realty (Broker Partner Plan):
- Commissie tot makelaars (20% tot maximaal $15K): $15,000
- Transactiekosten ($195 × 25): $4,875
- Jaarvergoeding: $500
- Totale kosten: $20,375
- Netto naar agent: $229,625 (91.9%)
LPT Realty (Business Builder Plan):
- Transactiekosten ($500 × 10 tot maximum): $5,000
- Post-cap: $0
- Jaarvergoeding: $500
- Totale kosten: $5,500
- Netto naar agent: $244,500 (97.8%)
Deel van de inkomsten
Beide makelaars bieden revenue share-programma's aan als onderdeel van hun compensatiestructuur.
Real Brokerage Revenue Share
|
Tier |
Uw deel |
|
Tier 1 (rechtstreekse aantrekkingskracht) |
5% van de gegenereerde inkomsten |
|
Tier 2 |
4% |
|
Tier 3 |
3% |
|
Tier 4 |
2% |
|
Tier 5 |
1% |
Real verdeelt 60% van de maandelijkse inkomsten van het bedrijf. Bevestiging: 100% na 3 opeenvolgende productiejaren. Volledig onderhevig aan erfgenamen.
LPT Realty Revenue Share
|
Tier |
Deel van de inkomsten-deelpoel |
Effectief aandeel van het bedrijfsdollar |
|---|---|---|
|
Tier 1 - rechtstreeks gesponsorde agenten |
31% |
15.5% |
|
Tier 2 |
18% |
9% |
|
Tier 3 |
7% |
3.5% |
|
Tier 4 |
7% |
3.5% |
|
Tier 5 |
7% |
3.5% |
|
Tier 6 |
10% |
5% |
|
Tier 7 |
20% |
10% |
|
Totaal |
100% |
50% |
Het programma voor inkomstenverdeling van LPT strekt zich uit tot zeven niveaus, vergeleken met vijf in Real. LPT wijst 50% van de bedrijfsdollars toe aan een inkomstendeelpool die wordt gedeeld tussen in aanmerking komende agenten in deze zeven lagen. Tier 1 ontvangt 31% van die pool - niet 50% van de bedrijfsdollar. Met de twee extra niveaus van LPT kunnen in aanmerking komende agenten op twee extra sponsoringgeneraties verdiend worden, terwijl de structure van het inkomensdeel van Real op Tier 5 eindigt.
Alleen agenten die zijn ingeschreven in het RevShare Partnerplan van LPT (momenteel Brokerage Partner genoemd) kunnen revenue share ontvangen. Business Builder-agenten kunnen revenue share genereren voor in aanmerking komende uplines, maar kunnen het niet zelf ontvangen. De subsidiabiliteit van het niveau, de productievoorschriften en andere betalingsvoorwaarden gelden.
Een agent van RevShare Partner die de volledige $15,000-grens betaalt, draagt $7,500 bij aan de pool; een agent van Business Builder op het plan voor de vaste vergoeding draagt ongeveer $2,500 bij. Spread over de zeven niveaus, dat is het maximum dat een enkele upline positie in een jaar kan verdienen van een dergelijke agent:
|
Tier |
Rekruut voor Business Builder |
RevShare-partnerrekruut |
|---|---|---|
|
Tier 1 |
$775 |
$2,325 |
|
Tier 2 |
$450 |
$1,350 |
|
Tier 3 |
$175 |
$525 |
|
Tier 4 |
$175 |
$525 |
|
Tier 5 |
$175 |
$525 |
|
Tier 6 |
$250 |
$750 |
|
Tier 7 |
$500 |
$1,500 |
|
Totaal per beperkende agent |
Over$2,500 |
Over$7,500 |
LPT publiceert niet hoe de bevolking zich verdeelt tussen de twee plannen, dus de realistische waarde per agent binnen een LPT-organisatie ligt ergens tussen de twee kolommen.
Voor meer vergelijkingen met betrekking tot revenue share, bekijk onze revenue share vergelijking tussen makelaars.
Vesting en beschikbaarheid
|
Feit |
Echte makelaar |
LPT Realty |
|
Vestiging |
100% na 3 jaar |
Aanvaardbaar vanaf 3 jaar |
|
Volledige verwerving |
3 jaar |
60% bij 3 jaar, 80% bij 4 jaar, 100% bij 5 jaar |
|
Voorwaardelijk |
- Ja . |
- Ja . |
|
Diepte |
5 niveaus |
7 niveaus |
LPT heeft een structure van diepere niveaus (7 niveaus versus 5) met een gegradueerd verwervingsplan dat op 5 jaar 100% bereikt. Real is van toepassing op een laagere structuur met een volledige verwerving van 3 jaar. De twee structuren produceren verschillende trade-offs tussen diepte van revenue share en tijd tot volledige verwerving.
Voorraad, kapitaal en rijkdom bouwen
De echte makelaar
- Op NASDAQ (REAX) beursgenoteerd
- Top agent bonus: Tot $20,000 in RSU's ($12K productie + $8K cultuur), over 3 jaar
- Agent aandelen prijzen gekoppeld aan mijlpalen
LPT Realty
- Niet openbaar verhandeld - LPT biedt aandelenprijzen aan (Silver 100 - 140, Gold 1,000 - 1,400, Black tot 3150 aandelen), maar aandelen worden niet verhandeld op een openbare beurs
- De waarde van de aandelen is minder liquide en moeilijker te bepalen dan de aandelen die in het openbaar worden verhandeld
- Het aandelenprogramma bestaat, maar het onvermogen om aandelen op een openbare markt gemakkelijk te verkopen is een aanzienlijk verschil van Real.
Dit is een structurele verschil tussen de twee aandelenprogramma's. Real's aandelen worden verhandeld op de NASDAQ, met publiekelijk zichtbare prijzen, liquiditeit op basis van verwerving en transparante aandelenwaarde. De aandelen van LPT zijn in privé bezit, de waardering wordt niet bepaald door een openbare markt en de liquiditeit buiten de interne kanalen van de onderneming is beperkt. Voor agenten die aandelenprijzen als onderdeel van de totale compensatie wegen, is de structuur publiek-privaat een relevant vergelijkingspunt.
Opleiding en ondersteuning
De echte makelaar
- Meer dan 30 live trainingen per week via Real Academy
- 8 weken gratis agent BreakThru coaching
- Leo AI-aangedreven 24/7 concierge en ondersteuning
- 24/7 agentsupport via meerdere kanalen
LPT Realty
- Dagelijkse live- en virtuele trainingen
- On-demand bibliotheek en maandag Motivatie sessies
- 24/7 ondersteuning via telefoon, chat en e-mail
- Een toegewijd ondersteunend team
Beide makelaars bieden 24/7 agentondersteuning, wat structureel verschilt van typische kantooruren. Beide bieden zonder extra kosten opleiding. Real bevat de Leo AI concierge als een instant-response component. LPT omvat een gestructureerde Mondays Motivation accountability component binnen haar trainingsschema.
Cultuur en werkomgeving
Beide zijn volledig cloudgebaseerd zonder fysieke kantoren. Beide trekken zelfgeleide agenten aan die liever onafhankelijk werken. De culturele verschillen zijn subtiel:
- Echt . Opgericht in 2014, Glassdoor 155 beoordelingen / 4,4 sterren. Tech-voorwaarts positioneren met AI-tools. Het exploiteert een cloud-gebaseerd model met technologie-geïntegreerde agententools.
- LPT: Glassdoor 70 beoordelingen / 3,5 in het algemeen (4.6 voor de rol van vastgoedmakelaar specifiek). Sterke revenue share-cultuur met nadruk op agent aantrekkingskracht en netwerkopbouw.
De cultuur van LPT legt de nadruk op revenue share en netwerkbouwcomponenten. Real's cultuur legt de nadruk op technologieintegratie en totale compensatie tussen honoraria, aandelen en revenue share. De twee culturele oriëntatieën zijn in lijn met verschillende prioriteiten.
Wat agenten ook vragen
Hoe verschilt Real Brokerage's 5-tier revenue share van LPT's 7-tier programma?
Real verdeelt 60% van de maandelijkse inkomsten van het bedrijf over vijf niveaus, waarvan 5% in Tier 1, en daalt tot 1% in Tier 5. LPT wijst 50% van de bedrijfsdollar toe aan een pool met inkomsten en verdeelt deze pool in zeven niveaus: 31% in Tier 1, 18% in Tier 2, 7% elk in Tier 3, 4 en 5, 10% in Tier 6 en 20% in Tier 7. Tier 1 ontvangt derhalve 15,5% van de bedrijfsdollar, niet 50%. De twee structuren verschillen in niveau diepte, distributiepercentages en de grootte van de uitbetalingspool van elke niveau.
Wat is het verschil tussen de verwervingsplannen bij Real en LPT?
Real Brokerage voert na drie opeenvolgende productieve jaren een volledig deel van het inkomen toe. LPT Realty is van toepassing op gegradueerde verwerving: 60% op drie jaar, 80% op vier jaar en 100% op vijf jaar. Beide programma's maken het mogelijk dat revenue share-inkomsten aan erfgenamen worden overgedragen die eenmaal onder de voorwaarden van elk programma zijn toegekend.
Hoe werken de aandelenprogramma's bij elke makelaar?
De Real Brokerage biedt Top Agent Bonus RSU's van maximaal $20,000 ($12K productieniveau plus $8K cultureel niveau), die meer dan drie jaar actief zijn en op de NASDAQ worden verhandeld onder de ticker REAL. LPT Realty biedt zilver-, goud- en zwarte aandelensubsidies van ongeveer 100 tot 3150 aandelen aan, waarvan de aandelen niet op een openbare beurs worden verhandeld.
Wat is de post-cap vergoedingsstructuur bij elke makelaar?
Real geldt een $285 post-cap vergoeding per transactie, verlaagd tot $100 voor agenten die op of na 1 september 2026 de status van Elite Agent hebben bereikt. In het plan voor makelaarspartners van LPT wordt een $195-per-transactievergoeding toegepast die voortduurt na de caps wanneer de GCI $2,500 overschrijdt. Het plan Business Builder van LPT is van toepassing op $0 post-cap op latere transacties voor de rest van het jubileumjaar.
Waarom dit belangrijk is
Veel agenten vergelijken Real Brokerage en evalueren ook hoe beide modellen vergelijken met eXp Realty's cloud-gebaseerde structuur, gestandaardiseerde cap, revenue share, aandelenkansen en sponsoren-ecosysteem. Voor deze vergelijking zie eXp Realty Versus Real Brokerage en eXp Realty VS LPT Realty.
U kunt ook meer weten overhoe eXp Realty werkt En waarom ?het kiezen van de juiste eXp-sponsor kan invloed hebben op de ondersteuning, de systemen, de opleiding en de middelen die u na het toetreden ontvangt.
Om aanvullende makelaarsmodellen te vergelijken, gaat u terug naar debibliotheek van makelaarsvergelijkingen.
LPT onroerend goed kosten op een oogopslag
LPT Realty agenten kiezen voor één van de twee vergoedingsstructuren. Beide dragen hetzelfde jaarlijkse $500-tarief en een optionele LPT Plus-add-on; zij verschillen in de werking van de kosten per transactie en het maximum.
| Vergoeding | Plan voor bedrijfsbouwers | Plan voor makelaarspartners |
|---|---|---|
| Verdeling van de Commissie | 100/0 (flat fee per transactie) | 80/20 |
| Vergoeding per transactie | $500 | $195 |
| Jaarlijkse maximum | $5,000 | $15,000 |
| Kosten na het maximum | $0 | $195/transactie gaat door |
| Jaarvergoeding | $500/ jaar | $500/ jaar |
| Eenmalige startvergoeding | $249 | $249 |
| Optioneel LPT Plus | $89/mo of $149/mo | $89/mo of $149/mo |
Opmerking: De heldenvergelijkingsgrafiek op deze pagina geeft een visuele samenvatting van commissie-splitsingen en vergoedingen, maar is een afbeelding, niet tekst - zoekmachines en AI Overviews kunnen er geen getallen in lezen. De bovenstaande tabel is de crawlable versie van dezelfde vergelijking.
LPT vastgoedkosten: Volledige uiteenzetting
Behalve de twee kerncompensatieplannen geldt voor LPT Realty enkele transactietype-specifieke vergoedingen die de standaardsplit/cap-mathematiek veranderen:
- Persoonlijke transacties: Uw eerste twee persoonlijke transacties per jaar dragen een $250-commissie plus de standaard $195-transaksiecommissie (total $445). Na uw tweede persoonlijke deal van het jaar, gelden standaard transactiekosten zoals gewoonlijk.
- Vacant land (niet kern): Vacant land deals maken gebruik van een 90/10 split (10% tot LPT) zonder extra transactiekosten bovenop.
- Transacties onder $2,500 GCI: In plaats van de standaard $195-transactiekosten geldt voor deze low-commission transacties een risicomanagementcommissie van 20%.
- Commerciële transacties: Standard plan vergoedingen gelden plus een extra 0,3% risicovergoeding.
Deze randgevallen zijn het meest belangrijk voor agenten die tijd verdeelen tussen residentiële, land- en commerciële transacties, omdat ze de effectieve kosten van een transactie buiten het standaard $195- of $500-model veranderen.
LPT onroerend goed vergoedingen voor een agent met een lager volume
Een agent die 8 transacties per jaar sluit tegen een gemiddelde commissie van $6,000 per transactie ($48,000 GCI) betaalt, afhankelijk van het plan, zeer verschillende bedragen:
- Business Builder Plan: $500 x 8 transacties = $4,000 in transactiekosten (grens niet bereikt) + $500 jaarlijkse vergoeding = $4,500 totaal. Netto naar agent: $43,500 (90.6%).
- Brokeragepartnersplan: 20% van $48,000 = $9,600 in commissie (grens niet bereikt) + $195 x 8 = $1,560 in transactiekosten + $500 jaarlijkse vergoeding = $11,660 totaal. Netto naar agent: $36,340 (75.7%).
Bij lagere productie kost de vaste vergoeding per transactie van het Business Builder Plan aanzienlijk minder dan de verdeling van 20% in het kader van het Brokerage Partner Plan.
LPT onroerend goed vergoedingen voor een agent met een hoge productie
Een agent die 30 transacties per jaar sluit tegen een gemiddelde commissie van $9,000 per deal ($270,000 GCI) ziet de caps in het spel komen:
- Business Builder Plan: Bereikt het maximaal $5,000 na 10 transacties en betaalt vervolgens $0 per transactie voor de resterende 20. Totale kosten: $5,000 + $500 jaarvergoeding = $5,500. Netto naar agent: $264,500 (98.0%).
- Brokerage Partner Plan: Bereikt het maximaal $15,000, plus $195 x 30 = $5,850 in transactiekosten (voortgaat na het maximaal) + $500 jaarlijkse vergoeding = $21,350 totaal. Netto naar agent: $248,650 (92.1%).
Bij een hoge productie produceert de lage, harde kostenstructuur van het Business Builder Plan een aanzienlijk hoger nettopercentage dan het split-based Brokerage Partner Plan.
LPT vastgoedkosten: Voordelen en nadelen
Voordelen
- Geen maandelijkse basisvergoeding op elk van de twee plannen; LPT Plus-add-ons zijn optioneel
- Business Builder Plan hardcaps totale makelaarkosten op $5,000/jaar met $0 verschuldigd daarna
- E&O-verzekering inbegrepen in de jaarlijkse vergoeding $500 voor beide plannen
- Twee planopties laten een agent de vergoedingsstructuur kiezen die past bij hun productieniveau
Contracten
- De $195 transactiekosten van het makelaarspartnerplan blijven bestaan, zelfs nadat het $15,000-grens is bereikt.
- Twee afzonderlijke compensatieplannen (plus uitzonderingen van transactietype voor persoonlijke, land- en commerciële transacties) maken de vergoedingsstructuur complexer om te modellen dan een enkel platte plan
- Naast de jaarlijkse vergoeding van $500 geldt een eenmalige startvergoeding voor $249
Bottom Line over LPT Realties Fees
De kosten van LPT Realty zijn sterk afhankelijk van welke van haar twee plannen een agent kiest en hoeveel zij produceren. De vaste $500-per-transactievergoeding van het Business Builder-plan en de $5,000-grens favoriëren agenten op zowel lagere als hogere productie niveaus zoals hierboven weergegeven, omdat deze snel afloopt en beperkt blijft. De 80/20 split plus $195 transactiekosten van het Brokerage Partner Plan (die na de $15,000 cap voortduurt) is een meer traditioneel split-and-cap-model en kost meer in ruwe dollars op de hier gemodelleerde productieniveaus. Agenten moeten de lopende voorwaarden rechtstreeks bij LPT verifiëren voordat ze zich inschrijven, aangezien de plannemechanismen en de vergoedingsbedragen kunnen veranderen.
Vaak gestelde vragen
Is Real Brokerage goedkoper dan LPT Realty?
Het hangt af van het plan. Het plan Business Builder van LPT ($5K cap, $0 post-cap) is gestructureerd om een lagere totale makelaarkosten te produceren dan het voorbeeld Real Brokerage op elk productieniveau in de berekeningen. LPT's Brokerage Partner plan ($15K maximum, $195/tx vergoeding) wordt berekend tegen iets hogere totale makelaarkosten dan het voorbeeld van Real Brokerage ($12K maximum, $285/tx vergoeding) op de meeste productieniveaus in de berekeningen.
Biedt LPT Realty revenue share?
LPT biedt een 7-niveau revenue share programma gefinancierd door 50% van het bedrijf dollar. Tier 1 ontvangt 31% van die pool, dat is 15,5% van de bedrijfsdollar, niet 50% van de bedrijfsdollar. Dit gaat 2 niveaus dieper dan Real's 5-niveaus programma. De verwerving van LPT is gegradueerd (60/80/100% op 3/4/5 jaar) in vergelijking met de volledige verwerving van Real op 3 jaar. Alleen agenten die zijn ingeschreven in het RevShare Partner-plan van LPT (momenteel Brokerage Partner genoemd) kunnen revenue share ontvangen; Business Builder-agenten kunnen revenue share genereren voor in aanmerking komende uplines, maar kunnen het niet zelf ontvangen.
Is LPT Realty-actie openbaar verhandeld?
LPT biedt aandelenprijzen aan agenten aan, maar de aandelen worden niet verhandeld op een openbare beurs. Real Brokerage aandelen (REAX) worden verhandeld op de NASDAQ met publiekelijk zichtbare prijzen en liquiditeit op basis van activa. Dit is een structurele verschil voor agenten die voorraden als onderdeel van hun compensatie beschouwen.
Welke cloudmakelaar heeft betere ondersteuning?
Zowel Real als LPT bieden 24/7 agentondersteuning, wat verschilt van het kantoorurenondersteuningsmodel dat wordt gebruikt bij de meeste traditionele makelaars. Real voegt Leo toe, een door AI aangedreven conciërge voor onmiddellijke antwoorden. LPT biedt toegewijde ondersteuning via telefoon, chat en e-mail. Beide onderhouden een ondersteunende infrastructuur als een structurele eigenschap van hun cloudmodellen.
Welke is beter voor het bouwen van een groot agentennetwerk?
LPT's 7-tier revenue share betaalt Tier 1 31% van een pool gefinancierd door 50% van de bedrijfsdolar, dat werkt uit tot 15,5% van de bedrijfsdolar, en verlengt de generaties van inkomsten aandeel over twee andere niveaus. Real's 5-niveau programma met een uitbetaling van 5% van Tier 1 is van toepassing op minder niveaus met een ander distributieprofiel. Agenten die de prioriteit geven aan het diep sponsoring-netwerk revenue share zouden de extra zesde en zevende generaties bij LPT vergelijken met de ondiepere distributie van Real. Agenten die een gecombineerd pakket met vergoedingen, aandelen en inkomsten meten, zouden de totale compensatiestructuur bij elk makelaar evalueren.
Hoeveel zijn de kosten van LPT Realty?
LPT Realty vraagt een $500 jaarlijkse vergoeding op beide plannen plus een $249 eenmalige startvergoeding. Bovendien wordt in het Business Builder Plan per transactie een vaste $500 geheven tot een jaarlijkse maximum van $5,000, waarna de vergoeding naar $0 daalt. Het Brokerage Partner Plan maakt gebruik van een 80/20 split tot een maximaal $15,000 plus een maximaal $195 transactiekosten die voortduurt nadat het maximaal is bereikt.
Neemt LPT Realty een maandelijkse vergoeding?
Geen maandelijkse vergoeding vereist. Het basisplan is $0/maand; agenten kunnen optioneel LPT Plus toevoegen voor $89/maand of $149/maand voor extra tools en ondersteuning.
vraagt LPT kosten nadat je de cap hebt geslagen?
Het hangt af van het plan. Op het Business Builder Plan daalt de vergoeding naar $0 per transactie na het $5,000-grens. In het Brokerage Partner Plan blijft de transactiekosten voor $195 gelden zelfs nadat het maximaal $15,000 is bereikt.
Wat is de transactiekosten van LPT Realty voor persoonlijke deals?
Uw eerste twee persoonlijke transacties per kalenderjaar dragen een $250-commissie plus de standaard $195-transaksiecommissie (total $445). Daarna gelden de standaard transactiekosten.
Laat LPT Realty verschillende tarieven heffen voor land- of commerciële transacties?
- Ja, dat is het. Vakante grond wordt behandeld als een niet-kerntransactie met een split van 90/10 (10% tot LPT) en geen extra transactiekosten. Commerciële transacties dragen de standaardplankosten plus een extra risicokosten van 0,3%.
Welk LPT Realty plan heeft lagere vergoedingen?
Het hangt af van de productie. Bij 8 transacties per jaar met gemiddeld $6,000-commissies kost het Business Builder Plan $4,500 totaal ten opzichte van $11,660 op het Brokerage Partner Plan. Bij 30 transacties per jaar op gemiddeld $9,000-commissies kost Business Builder $5,500 versus $21,350 op het Brokerage Partner Plan. Voor de keuze moeten agenten hun eigen verwachte productie en gemiddelde commission modelleren.


